Osallistu CIO Agenda -johtamiskoulutuksen etkoille 7.12.2021 klo 14\u201315 ja tapaa valmentajat: <strong>Tomi Dahlberg<\/strong>, <strong>P\u00e4ivi Hokkanen<\/strong> ja <strong>Harri Hyv\u00f6nen<\/strong>.<\/p>\n
Olet varmaan huomannut uutiset vuonna 2022 alkavasta <a href=”\/cio-agenda-tietohallinnon-ja-itn-johtamisen-koulutusohjelmat-ylimmalle-johdolle\/”>CIO Agenda \u2013 tietohallinnon ja IT:n johtamisen koulutusohjelmista ylimm\u00e4lle johdolle<\/a>. T\u00e4llainen johtamiskoulutus on puuttunut Suomesta. Huomasit tai et, niin osallistu koulutusohjelman etkoille ja tapaa valmentajat verkossa tiistaina 7.12. klo 14\u201315.<\/p>\n
Kannattaako Sinun osallistua etkoille ja per\u00e4ti koulutukseen? Ehdottomasti, jos olet tekemisiss\u00e4 IT:n johtamisen, digitalisaation johtamisen ja\/tai digitaalisen muutoksen johtamisen kanssa. Miksi? Alla oleva diagrammi antaa vihjeen. IT, digi ja data tuottavat selv\u00e4sti enemm\u00e4n hy\u00f6tyj\u00e4, kun niit\u00e4 johdetaan onnistuneesti organisaation johtamisj\u00e4rjestelm\u00e4n osana. Koulutuksessa opit toteuttamaan juuri t\u00e4m\u00e4n omassa organisaatiossasi. Diagrammin l\u00e4hteen\u00e4 olevan laajan kyselytutkimuksen vastaajien mukaan vain 35 % suomalaisista yrityksist\u00e4 on onnistunut johtamaan IT:t\u00e4 hyvin organisaationsa johtamisj\u00e4rjestelm\u00e4n osana. Osallistumalla edulliseen koulutukseen puolen vuoden ajan 2\u20133 tuntia viikossa kykenet auttamaan organisaatiotasi kasvattamaan liikevaihtoaan ja tuottavuuttaan sek\u00e4 tehostamaan toimintaansa tulevaisuuden menestysvaatimusten mukaisesti.
\n<p style=”text-align: center;”><a href=”https:\/\/crm.ttlry.fi\/ttlkotisivupalvelut\/Tilaisuus_ilmoittaudu.aspx?TIAId=5236&kaid=91672″ target=”_blank” rel=”noopener noreferrer”><button class=”dn-button” type=”button”>Ilmoittaudu CIO Agenda -johtamiskoulutuksen etkoille<\/button><\/a><\/p><\/p>\n
<img class=”aligncenter size-full wp-image-81205″ src=”https:\/\/tivia.fi\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/Diagrammi-ITn-johtamisen-onnistumisen-yhteydesta-organisaatioon-onnistumiseen.png” alt=”Diagrammi IT:n johtamisen onnistumisen yhteydest\u00e4 organisaatioon onnistumiseen IT:n, digin ja datan hy\u00f6dynt\u00e4misess\u00e4. ” width=”605″ height=”453″><\/p>\n
Diagrammi IT:n johtamisen onnistumisen yhteydest\u00e4 organisaatioon onnistumiseen IT:n, digin ja datan hy\u00f6dynt\u00e4misess\u00e4. Vastaajat on jaettu nelj\u00e4\u00e4n ryhm\u00e4\u00e4n (kvartiiliin) sen mukaan, kuinka hyvin he arvioivat organisaationsa onnistuneen IT:n johtamisessa osana organisaationsa johtamisj\u00e4rjestelm\u00e4\u00e4. Kvartiilin 1\u201325 % vastaajat arvioivat organisaationsa onnistumisen alhaisimmaksi ja vastaavasti kvartiilin 76\u2013100 % vastaajat korkeimmaksi. Diagrammissa vertaan kvartiilien vastausten keskiarvoja onnistumiseen alkaen IT:hen perustuvista innovaatioista aina onnistumiseen IT-investoinneissa ja hankinnoissa.<\/p>\n
Puhutaan lis\u00e4\u00e4 etkoilla!<\/p>\n